Human Organizations: Groups, Families, Communities, Cities, and States

1.     Groups

Groups merupakan sejumlah orang yang mempunyai norma, nilai, dan harapan yang sama, serta berinteraksi secara teratur.

Gambar 1. Groups

1.1.    Types of Groups

·         Primary group: kelompok kecil yang bersifat intim, bekerja sama secara langsung

·         Secondary group: kelompok yang bersifat formal, kurang adanya sikap saling mengerti

·         In-groups: kelompok yang anggotanya merasa bahwa mereka termasuk dalam kelompok tersebut

·         Out-groups: kelompok yang anggotanya merasa bahwa mereka tidak termasuk di dalam kelompok tersebut

·         Reference groups: ada seorang individu yang menggunakan suatu kelompok sebagai standard/acuan untuk mengevaluasi perilaku mereka sendiri

1.2.    Small Group

Small group adalah suatu kelompok kecil yang menginginkan anggotanya untuk berinteraksi secara bersamaan. Small groups beranggotakan 2-3 orang. Semakin kecil kelompok, maka semakin besar pula kesempatan berinteraksinya.

Groupthink: tekanan kolektif untuk menyesuaikan dengan pemikiran yang dominan.

1.3.    Formal Organizations & Bureaucracies

Formal organization adalah sebuah kelompok yang dirancang dengan tujuan khusus dan terstruktur untuk efisiensi yang maksimum. Kelompok ini berkeksperimen dengan cara-cara baru untuk menyelesaikan pekerjaan. Cara-cara tersebut antara lain:

·         pengambilan keputusan yang kolektif

·         minimum hierarchy

·         project team dan task forces

·         peningkatan ketergantungan pada penyedia external

Bureaucracies (Birokrasi) adalah organisasi formal yang menggunakan aturan dan hirarki peringkat untuk mencapai sebuah efisiensi. Menurut Weber, tipe ideal birokrasi adalah membangun atau mengevaluasi kasus-kasus tertentu. Ciri-ciri birokrasi adalah:

·         Division of labor: setiap orang punya keahlian dan mereka dibagi sesuai dengan keahlian tersebut

·         Hierarchy of Authority: setiap posisi dibawah pengawasan otoritas yang lebih tinggi

·         Written Rules and Regulations: menjamin kinerja yang sama dari setiap tugas, menjanjikan kontinuitas.

·         Impersonality: norma-norma birokrasi mendikte bahwa pejabat melakukan tugas tanpa pertimbangan pribadi kepada orang lain sebagai individu

·         Employment based on technical qualifications: menurut prinsip Peter, setiap karyawan dalam hirarki cenderung bertambah level ketidakmampuannya. Birokrais meresapo kehidupan modern.

·         Bureaucratization as Process: kelompok menjadi semakin birokratis. Dapat berlangsung dalam pengaturan kelompok kecil

·         Iron Law of Oligarchy: organisasi demokratis dapat berkembang menjadi birokrasi yang diperintah oleh beberapa orang saja.

1.4.    Birokrasi & Kebudayaan Organisasi

Classical Theory juga dikenal sebagai pendekatan management ilmiah, dimana kebanyakan pekerja termotivasi dengan economic rewards.

Human Relations Approach: menekankan pada peran masing-masing individu, komunikasi dan partisipasi dalam birokrasi.

1.5.    The Postmodern

Telecommuters: karyawan yang lebih memilih bekerja di rumah daripada di kantor baik itu full-time ataupun part-time.

1.6.    Electronic Communication

Bahwa di zaman sekarang ini, individu lebih menggunakan email untuk berkomunikasi. Dimana komunikasi elektronik ini berkontribusi secara signifikan terhadap fragmentasi pekerjaan.

2.       Families

Gambar 2. Families

Keluarga adalah sekumpulan orang yang mempunyai ikatan darah, pernikahan, ataupun hubungan yang telah disepakati atau adopsi yang saling membagi tanggung jawab untuk mereproduksi dan memperhatikan sesamanya.

2.1.    Fungsi Keluarga

·         perlindungan

·         bersosialisasi

·         reproduksi

·         pemberian status social

2.2.    Perspektif Sosiologis terhadap Keluarga

·         Conflict View

·         Interactionist view

·         Functionalist view

·         Feminist view

2.3.    Pola Asuh

·         Parenthood & Grandparenthood

·         Adopsi

·         Dual Income Families

·         Single Parent Families

·         Stepfamilies

2.4.    Faktor Perceraian

·         Hukum perceraian lebih liberal

·         Anak-anak semakin sedikit

·         Pendapatan keluarga yang lebih besar

2.5.    Keanekaragaman Gaya Hidup

·         Kohabitasi

·         menetap single

·         pernikahan tanpa anak

·         hubungan lesbian dan gay

3.       Communities

Terbentuknya komunitas awalnya bergantung pada lingkungan fisik untuk pemasukan makanan. Masyarakat hortikultura menyebabkan perubahan dramatis dalam organisasi social manusia, dimana mereka tidak perlu lagi bergerak untuk mencari makanan. Masyarakat yang stabil dapat membantu mendirikan surplus pangan.

Gambar 3. Communities

3.1.    Jenis komunitas

·         Pusat Kota

·         ABCD: Asset-Based Community Development

·         Pinggiran Kota

·         Komunitas Perdesaan

4.       First Cities and States

4.1.    Atribut Negara

sebuah Negara adalah sekumpulan masyarakat dengan pemerintahan pusat yang formal dan membagi masyarakat ke beberapa kelas. Sebuah Negara mengontrol wilayah tertentu. Negara awal berekonomi pertanian produktif yang biasanya melibatkan beberapa control air atau irigrasi.

4.2.    Jericho

terletak di Israel modern dan para Natufians menetap disana. Kota ini dihancurkan dan dibangun kembali dengan rumah kotak dengan lantai plester dan penguburan di bawah lantai. Tembikar pertama kali muncul di Jericho sekitar 8000 B.P.

4.3.    Catal Huyuk

Terletak di bagian tengah turki modern. Merupakan permukiman terbesar dari Neolitik. Mereka tinggal di alun-alun yang memiliki wilayah terpisah untuk kegiatan sekuler dan ritual. Ruangan ritual dihiasi dengan gambar sapid an penguburan ditempatkan dibawah lantai rumah.

4.4.    The Elite Level

Tembikar Halafian: digunakan sebagai bukti untuk salah satu chiefdom pertama di bagian utara di Timur Tengah

Tembikar Ubaid: pertama ditemukan dan diidentifikasi di lokasi Tell el-Ubaid yang terletak di bagian selatan irak modern. Dikaitkan dengan chiefdom canggih dan mungkin Negara pertama di Mesopotamia selatan.

4.5.    Egalitarian Society

Biasanya ditemukan di antara oemburu dan suku. MAsyarakat ini tidak memiliki perbedaan status kecuali yang didasarkan pada usia, jenis kelamin, dan kualitas individu seperti bakat dan prestasinya.

References:

Human Organizations powerpoint Binus Maya

www.binusmaya.binus.ac.id (diakses pada Senin, 13 April 2015)